隨著醫療科技日新月異與高齡化趨勢，醫療的處置需求日趨上升，為提昇病人照護品質，強化進階護理師角色功能，本院於2001年開始由護理部籌劃專科護理師制度。訂定設置要點草案，自2002年設置30名專科護理師，本部黃金蓮副主任負責於4月1日舉辦「台大專科護理師培育訓練班」至今。在管理架構及法規制度日趨完善之下，自2021年5月增設2名同年專師護理長職務主理內外科系專師之相關業務，成為護理部與各醫療科部之溝通橋樑。截至2025年12月止，本院內科部、外科部、創傷醫學科部、急診醫學科部、骨科部、泌尿部、腫瘤醫學科部、神經部、婦產部、老年醫學科部、眼科、耳鼻喉科部、小兒部等13個醫療科部，目前共有198名專科護理師及訓練專師，已完訓並領有衛生福利部專科護理師證書者共190位（佔95.9%），其餘8位為訓練專師。

       根根據行政院衛生署於2020年09月26日公布「專科護理師分科及甄審辦法」，本院正式將「專科護理師」中文名稱，配合現行護理人員法，仍以「專科護理師」稱之；英文名稱為Nurse Practitioner（簡稱NP）；本院通過衛生福利部專科護理師訓練醫院認定（效期：2019-2026年），於每年3月至次年3月辦理「內、外科專科護理師訓練班」，訓練班分為課程與臨床實務訓練，課程訓練時數203小時，臨床實務訓練504小時。專科護理師於醫師監督下執行醫療業務依據衛福部2017年5月8號衛部照字1061560785號令，發布實施「專科護理師於醫師監督下執行醫療業務辦法」第八條及第三條附表修正，依法由專科護理師執行。本院於2022年執行衛福部「110 年度住院護理整合照護模式與護理輔助暨臨床護理教學人力制度研析推動計畫」，計畫辦理專科護

理師臨床教師培訓，共18名學員完訓，並每年持續開辦專師師資培訓工作坊以提升專師教學能力。

       為推動與建立本院專科護理師之職務運作和制度建立，本院自2004年10月19日設置「專科護理師專責委員會」，由院長擔任召集人，副院長及護理部主任擔任副召集人，執行秘書1人及設置委員共22人，定期每三個月開會一次，統籌監督管理各醫療科部之專科護理師培育暨執業規範相關業務，年度工作重點包含：確認本院專科護理師的角色定位、擬定本院專科護理師資格及管理辦法、推動本院專科護理師培訓計畫、教育訓練與研究發展、審議本院專科護理師工作職責與勞動權益、評議本院專科護理師工作成效與監測所執行監督下之醫療業務之適當性及品質、審議本院專科護理師考核機制、訂定並審議本院專科護理師之各項標準作業程序，包括監督之醫師、醫囑、紀錄及回報病人狀況與處置結果之機制及預立醫療流程、審議其他有關本院專科護理師相關事宜。